Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten

 

 

Softwareentwickler (m/w/d) Identity Management (IdM) – Java / On-Prem


für die Abteilung Technischer und administrativer Server (DS-TAS)

Ihre Aufgaben:
  • Sie programmieren, erweitern und optimieren unser zentrales, Java-basiertes On-Premises-Identity-Management-System (IdM).
  • Sie setzen Workflows für den gesamten Identity-Lifecycle (Joiner-Mover-Leaver-Prozesse) in Java-Code und Skripten um.
  • Sie analysieren Fehler im Identitäts- und Berechtigungsfluss, beheben Performance-Engpässe und modernisieren bestehende Code-Strukturen.
  • Sie übernehmen selbstständig Arbeitspakete und steuern bei Bedarf weitere externe Mitarbeiter.
  • Sie leisten technische Hilfestellung bei Prüfungen im Kontext Compliance und Datenschutz für die verantwortlichen Instanzen.


Ihr Profil:
  • Studium oder Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java (EE/SE)
  • IdM-Fachwissen: Praktische Erfahrung in der Entwicklung innerhalb eines etablierten IdM/IGA-Systems (z. B. SailPoint IdentityIQ, One Identity Manager oder einer vergleichbaren Java-basierten Plattform)
  • Datenbanken: Gute Kenntnisse der Datenbanksysteme DB2 und MS SQL
  • Schnittstellen & Protokolle: Sicherer Umgang mit REST/SOAP-Webservices, LDAP/Active Directory, SQL-Datenbanken sowie Protokollen wie SCIM
  • On-Prem & Build-Tools: Erfahrung mit On-Premises-Infrastrukturen (Applikationsserver wie Oracle Weblogic / Tomcat, Linux-Umgebungen) sowie Build- und CI/CD-Tools (Ant, Jenkins, Gitlab)
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsstärke gepaart mit einer strukturierten, analytischen Vorgehensweise und ein hohes Bewusstsein für Software-Qualität und IT-Sicherheit.
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Informationen steht Ihnen vorab Peter Engelke, Abteilungsleiter DS-TAS (Tel.: 1133) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Für Vorabinformationen:
Fabian Münzer
Telefon 0511 362-2988